Često, studenti koji imaju dijete, misle o tome imaju li pravo na rodiljni dopust? Za studente mame, ustanova može pružiti akademsko dopust, dok ima pravo na sve naknade predviđene za rođenje djeteta.
Akademsko dopust pomaže studentu da se pripremi za rođenje bebe, bez brige za ispite i testove. Ovaj prekid u obuci utvrđen je zakonom. Break za do 3 godine omogućuje vam roditi dijete i maksimalno vrijeme. Nakon što dijete odraste, moguće je nastaviti studije u smjeru koji je odabran. Završeno obrazovanje za mladu majku je vrlo važno jer bez obrazovanja ne možete graditi karijeru, ali rođenje bebe je također trenutak od posebne važnosti. Akademsko odsustvo neko vrijeme omogućuje vam da se odvojite od procesa učenja i posvetite se djetetu, a ostaje mogućnost povratka u školu.
Da biste dobili akademski dopust, morate se prijaviti na obrazovni dio srednje strukovne obrazovne ustanove, sveučilišta. Da biste dobili akademski godišnji odmor, morat ćete prikupiti i poslati neke dokumente. Bit će potrebno napisati izjavu koja traži dopuštenje za polaganje akademskog odmora, priložiti prateću dokumentaciju prijave - od konzultacija sa ženama do medicinskog izvješća. Na temelju dostavljenih dokumenata dodjeljuje se akademski dopust. Predstavljeni dokumenti prenose se na dio obuke, gdje se ispituju na posebnoj sjednici odjela. Studentov dopust daje se prema rezultatima sastanka. Nakon donošenja odluke izdaje se nalog za odobrenje dopusta. Redoslijed određuje razdoblje za koje je student pušten iz škole. Na kraju dodijeljenog akademskog dopusta mlada majka-student može nastaviti studij. U pravilu, student može biti na akademskom dopustu od 1 do 3 godine. No, prijava za akademsko dopust prvo je pisana 1.5 godina, nakon čega se produžuje još 1.5 godina, ako je potrebno. Da biste nastavili obrazovanje, nakon akademskog napuštanja morate dati niz dokumenata i napisati izjavu.
korist
Neradne studentske majke redovitih odjela obrazovnih ustanova plaćaju se bespovratnim sredstvima u visini stipendija, bez obzira plaćaju li ili ne. Da bi primio doplatak za rodenje i rođenje djeteta, majka se mora prijaviti na obrazovni odjel njezine obrazovne ustanove.
U Federalnom zakonu "o državi. doplatak građanima ", rečeno je da sljedeće osobe mogu primiti dodatak za njegu djeteta rođenog prije dobi od 1,5 godina: jedan od roditelja, rođak, skrbnik koji se brine za dijete.
Da bi primili pomoć za skrb o djeci koja nisu navršila 1,5 godina, mlada majka mora podnijeti tijelima socijalne službe. zaštititi potrebni popis dokumenata. Kao što su:
- Zahtjev, u kojem je zahtjev naveden, odobriti dopust za skrb o djetetu, sve dok ne navrši 1,5 godina;
- Prijava za mjesečnu naknadu;
- Potvrda kojom se navodi da drugi roditelj ne prima doplatak;
- Primjerak rodnog certifikata djeteta;
- Presliku naloga za izdavanje akademskog dopusta (odvedenog u obrazovnu ustanovu);
- Kopiju putovnice roditelja koji će mjesečno primiti dodatak.
Majke-učenici redovnog odjela dobivaju mjesečnu naknadu iz sredstava FSS-a Rusije, koji se dodjeljuju obrazovnoj ustanovi u utvrđenom poretku. Naknada se izračunava na temelju primjene majke-studenta (ili drugog roditelja) i odluke obrazovne ustanove za dodjelu akademskog dopusta. Ako mlada majka nastavlja studirati u danu, tada će i dalje dobiti pomoć za skrb o djeci. Nije bitno je li majka imala pravo dobiti stipendiju prije rođenja djeteta ili ne. Ovo ograničenje isključeno je iz 2007. godine. Nakon što majka-student završi studij u obrazovnoj ustanovi, pomoć za skrb plaćaju socijalne vlasti. zaštita stanovništva. Naknada se daje majci u mjestu prebivališta. To jest, dok studirate na sveučilištu, bespovratna sredstva plaćaju institucija. Ako je sveučilište diplomiralo na sveučilištu, a dijete još nije doseglo dob od 1,5 godina, naknadu plaća zaposlenik.