Kako raditi u ženskom timu?

Nije tajna koja jako ovisi o timu u kojem radimo. Ako su odnosi s kolegama jednaki i prijateljski, onda je svaki posao bolji, a problemi se rješavaju lakše. Istina, to se ne događa uvijek. Naročito česti sukobi i nesuglasice u timovima, gdje je velika većina zaposlenika istog spola. Postoji mnogo razloga za to. Razgovarat ćemo o obilježjima ženskog tima i načinima preživljavanja u njemu.

1. Natjecanje
Prva stvar koja vas privlači u tim je natjecanje kolega za mjesto na suncu. Nije tako izraženo kao što bi bilo da većina zaposlenika bude muškarac, ali to ne znači da konkurencija ne postoji. Žene izgledaju bolje, bolje. Čini se, neki plusi. No, osobitost ženskog natjecanja je da oni više ne obraćaju pažnju na osobna postignuća, ali natjecanje je bilo loše. Stoga, to negativno utječe na izvedbu.

2. Gossip
Ženski kolektiv ne može se zamisliti bez intimnih razgovora. Razgovori oduzimaju puno vremena za žene, većinom govore o drugima, rodbini, časopisima, šefovima i svemu oko sebe. Gossip u takvom kolektivu raste vrlo brzo - to košta nekoga da samo nagovori na nešto, jer pretpostavke i pretpostavke dolaze do svih mogućih i nezamislivih granica. Često tračevi izazivaju sukobe ne samo između kolega, nego i između suradnika i nadređenih. Stoga, da biste preživjeli u ženskom timu, trebate biti u stanju zadržati usta zatvorena, ne govoriti previše i ne nadoknaditi slučajno čuti razgovore.

3. Intrige
Da bi postigli svoje ciljeve, žene su često spremne za puno. Ali oni su vrlo neodređeni. Ravnanje je izvanzemaljac ženama na isti način kao i muškarci, tako da ženska ekipa je mjesto gdje intrige napreduju. Izvana se sve može činiti gotovo savršeno - svatko nasmije jedni na druge, svatko pokušava pomoći, svatko je prijateljski. Ali vrijedno je da netko posrne, pogriješi, jer je vrlo brzo stavio u poziciju gdje izgleda u neprivlačnom svjetlu. Sva sol nije pridružiti se nekoj od zaraćenih koalicija, već da održava neutralnost. Bez obzira na to kako vam se traži pomoć, odbiti je. U gubitniku uvijek postoji manje iskusna osoba, tako da je vaša tvrtka party.

4. Zavist
Ženska zavist mnogima je poznata. Nemojte misliti da kad dođu na posao, zaposlenici ostavljaju svoje osjećaje iza vrata. Ženski tim je mjesto gdje uvijek postoji netko tko ima finu kaput, muž je ljubazniji, a plaća je veća. Često uobičajena zavist postaje uzrok svađanja. Ali, to se može korisno manipulirati u svoje svrhe. Na primjer, ako ste iz nekog razloga zanemareni i nemojte dugo trajati, podijelite dobro provedene dane, slobodno vrijeme. Važno je naglasiti da bez dosadnih okupljanja s kolegama ne trpite. Najvjerojatnije ćete biti pozvani sljedeći put, čak i ako želite samo da se ne zabavite, dok su kolege iskreno dosadno. Ali nemojte pretjerati. Ako ste ljubomorni na vas previše, onda žene neće biti osobito izbirljive o sredstvima i naći ćete način uništiti vaš život. Stoga, znajte mjeru i nikada se nećete pohvaliti.

5. Olujne emocije.
U pogledu suzdržanosti, ženski tim je mnogo inferiorniji od muškarca. Ali to ne čudi. Na jednom problemu u obitelji, drugi je preuzeo šef, treći PMS, četvrti vrhunac, peti je razveden, šesta se vjenčava - strasti kipuće, kao u brazilskoj televizijskoj seriji. Stoga, uzrok velikog skandala može biti bilo kakva mala stvar. Čini se da mirne i razumne žene ne mogu priuštiti da izgledaju histerijalno, ali iz nekog razloga dopuštaju. Jedini način da izbjegnete provokaciju, ne pada na mamac. Ako vidite da gospođa nije u duhu i očito traži izgovor da nekome izvrgne nečije loše raspoloženje, onda je samo zaobiđe. Pustite je da je pare da pusti nekome drugome.

6. Nedostatak logike
Žene često djeluju nelogično. Ne zato što nisu sposobni za logičke postupke, već zato što su osjetljivi na emocije. Muškarci su često obeshrabreni njihovim ponašanjem. Ženski tim funkcionira prema svojim pravilima, u kojima se ne morate uklopiti, čak i ako ste i žena. Budite poput njih i nemojte se suprotstaviti njima. Po razumnim argumentima ponekad reagiraju gore, tako da vaš izbor tijekom teških trenutaka - da budete još nepredvidljiviji od vaših kolega. Nemogućnost predviđanja i izračunavanja vaših akcija postat će pouzdani štit koji će vas štititi od napada i čudnih djela.

Naravno, razlozi zbog kojih mnogi vjeruju da je kolektiv žene pravi kazna, puno. Može se raspravljati ili se složiti, ali oni koji su nekada bili crna ovca u školi, vrtiću, trgovini i drugim ustanovama, gdje je kolektiv uglavnom ženski, složit će se da je ponekad jednostavno nemoguće raditi. Glavna stvar je ostati mirna. Čim izgubite smirenost, bit ćete u neprijateljskom polju, gdje ćete biti u manjini. Međutim, moguće je stvoriti povoljnu atmosferu na poslu, bez obzira što je osoblje, bez obzira na odnose, zaposlenike. Dajte primjer kako raditi i liječiti druge. Dobri ljudi neće pretjerano povrijediti žene, i vjerojatno je da će uskoro postati univerzalni favorit.